Investasi Jatim Tembus Target di Tengah Geopolitik Global, Lia Istifhama: 347 Ribu Tenaga Kerja Terserap
Kamis, 19 Maret 2026 | 19:07 WIB
BPJS Ketenagakerjaan Surabaya mendorong tenaga kerja untuk melakukan pendaftaran dalam program jaminan sosial ketenagakerjaan melalui acara Surabaya Industrial & Labour Festival yang digelar di Grand City Surabaya, Jawa Timur.
Dari sekitar 1,4 juta tenaga kerja yang tercatat di Kota Surabaya, baru sekitar 45 persen yang terdaftar dalam Program BPJS Ketenagakerjaan.
Program jaminan sosial yang dijalankan oleh BPJS Ketenagakerjaan tersebut, mencakup perlindungan terhadap berbagai risiko kerja, seperti kecelakaan kerja, kematian, jaminan hari tua, pensiun, hingga kehilangan pekerjaan.
Muhammad Zulkarnaen Kepala Kantor Cabang BPJS Ketenagakerjaan Surabaya Darmo menyampaikan, program itu merupakan bagian dari kebijakan pemerintah untuk memberikan perlindungan kepada para pekerja.
“Pemerintah mengatur tentang jaminan kecelakaan kerja, kematian, hari tua ataupun pensiun, ataupun kehilangan pekerjaan. Saya kira ini sudah berjalan efektif dan kami sering melakukan sosialisasi ke tempat bapak ibu sekalian,” ujar Zulkarnaen, Rabu (8/4/2026).
Berdasarkan data Badan Pusat Statistik tahun 2025, jumlah penduduk yang bekerja di Surabaya tercatat sekitar 1,4 juta orang. Angka tersebut mencakup pekerja di berbagai sektor, termasuk pekerja informal.
Zulkarnaen menjelaskan definisi pekerja dalam data Badan Pusat Statistik (BPS) cukup banyak, salah satunya adalah anak yang membantu orang tua berjualan di warung juga dapat tercatat sebagai pekerja dalam pendataan.
“Kami melihat data BPS bapak ibu sekalian, di tahun 2025 itu tercatat jumlah penduduk yang bekerja itu ada 1,4 juta. Namun, di BPS memang ada beberapa definisi pekerja itu yang memang belum in-line ya dengan definisi pekerja. Saya contohkan ada juga yang seorang anak membantu orang tuanya di warung, di toko, itu pun dihitung sebagai pekerja,” katanya.
Dari jumlah tersebut, BPJS Ketenagakerjaan cabang Surabaya Raya mencatat sebanyak 607.866 pekerja telah menjadi peserta program jaminan sosial ketenagakerjaan, atau sekitar 45 persen dari total tenaga kerja di kota Surabaya.
“Kami dari cabang Surabaya Raya itu telah melindungi sebanyak 607.866, hampir 45% pekerja yang ada di kota Surabaya itu telah kami lindungi dalam program jaringan sosial ketenagakerjaan,” ungkapnya.
Menurutnya, peningkatan kepesertaan masih menjadi salah satu tugas utama yang harus diselesaikan, terutama di sektor Bukan Penerima Upah (BPU) atau pekerja informal.
“Nah, ini kami tidak henti-hentinya melakukan edukasi ke masyarakat dan para pengusaha. PR-nya memang ada di sektor Bukan Penerima Upah. Kalau di sektor formal tentu itu sudah menjadi kewajiban normatif,” ujarnya.
Sementara itu, pada periode Januari 2026 hingga 6 April 2026, tercatat sebanyak 15.669 peserta di Surabaya telah menerima klaim manfaat dengan total nilai sekitar Rp348,3 miliar. Berikut rincian manfaat yang akan didapat jika mendaftar sebagai peserta dalam program ini:
1. Jaminan Hari Tua (JHT): 13.122 peserta dengan nilai Rp299.729.889
2. Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK): 1.678 peserta dengan nilai Rp29.729.534
3. Jaminan Pensiun (JP): 394 peserta dengan nilai Rp5.699.028
4. Jaminan Kematian (JKM): 302 peserta dengan nilai Rp12.316.000
5. Manfaat tambahan lainnya: 173 peserta dengan nilai Rp828.998
Selain santunan, bantuan juga diberikan dalam bentuk beasiswa pendidikan bagi anak peserta. Dalam tiga bulan pertama tahun 2026, tercatat sekitar 1.700 anak menerima beasiswa dengan total nilai mencapai Rp9,5 miliar.(rzl/mar/rid)
NOW ON AIR SSFM 100
